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欣铝图—— 传承五四精神 不负青春韶华

时间:2024-05-04   访问量:32

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今天公司组织五四青年节登山活动的目的一是弘扬五四爱国主义精神,二是公司利用短暂的时间和这个机会鼓励我们的年轻同志树立职业规划目标不断努力,奋发向前(由于今天受雷暴雨天气的影响,就取消了当天的登山活动,择日再去)


青年节海报:

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节日由来:

五四青年节,是为纪念1919年5月4日爆发的五四运动而设立的。它来源于中国1919年反帝爱国的“五四运动”。1939年,陕甘宁边区西北青年救国联合会规定5月4日为中国青年节。1949年12月,中国中央人民政府政务院正式宣布五月四日为中国青年节。


核心精神:

五四精神的核心内容为“爱国、进步、民主、科学”。爱国主义是五四精神的源泉,民主与科学是五四精神的核心,勇于探索、敢于创新、解放思想、实行变革是民主与科学提出和实现的途径,理性精神、个性解放、反帝反封建是民主与科学的内容。而所有这些,最终目的都是为了振兴中华民族。因此,纪念五四运动,发扬五四精神,应该把这些方面结合起来,为振兴中华民族而努力奋斗。


节日意义:

青年节的意义在于纪念五四运动,弘扬青年精神,激励青年一代肩负起历史使命,树立远大理想,勇于开拓创新,为实现中华民族伟大复兴贡献力量,青年节也是对青年一代的关爱和表彰,鼓励他们积极投身社会,发挥自己的才能和潜力,为社会发展做出贡献。

演讲内容:

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五四青年节源于中国1919年反帝爱国的“五四运动”。这场运动是学生和知识分子发起,反对外国列强在《凡尔赛条约》中将中国旧式领土割让给日本,以及抗议国内巨大的政治和经济压力。五四运动标志着中国新民主主义革命的开始,对中国近代史产生了深远的影响。

1939年,陕甘宁边区的西北青年救国联合会规定5月4日为中国青年节,以纪念这场运动。五四青年节不仅是对五四运动的纪念,更是对中国青年的鼓励和支持,激励着年轻一代继承和发扬五四运动的精神,为中国的现代化建设和未来的发展贡献力量。

在五四青年节期间,中国各地都会举行丰富多彩的纪念活动,如社会志愿和社会实践活动,以及成人仪式等,以表达对这种精神的尊重和敬意。这些活动有助于增强青年的社会责任感和服务意识,促进社会的和谐发展。

今天公司组织五四登山活动的目的一是弘扬五.四爱国主义精神,二是公司利用短暂的时间和这个机会鼓励我们的年轻同志树立职业规划目标不断努力,奋发向前。

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互联网有个热梗说当下年轻人面对压力:“在上班和上进之间,年轻人选择了上香;在求人和求己之间,年轻人选择了求佛;在作为和作用之间,年轻人选择了做法。"

当下的年轻人确实在成长和步人独立生活的过程中面临着一些现实的问题无论是个人的发展、感情的归属,还是社会关系的相处和经济上的期许还难以满足等,都有一些具体的困扰。

寒窗苦读十多年,中考挤掉一半人,高考再挤掉一半人,然而大学毕业找到的工作只有几千块,与此同时,作为必需品的房子却需要几十万、几百万,还要给父母养老,还需要维持自己的家庭…

在这样的社会环境下,我们年轻人所面对的压力完全超出了大部分人当前的承受力。不可否认,年轻人注定被给予更多的厚望,也承载着更多的期许。但是当期许逐渐转变成一种压力,当祝福逐渐转变成一种指责之后,年轻人得到的则不是年轻的光芒而是岁月的镣铐。所有在这种情况下公司有责任协助大家树立正确的职业规划和愿景目标。

数据统计:

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职业生涯通常可以分为四个阶段,具体如下:

职业生涯前期:这个阶段主要在22岁左右之前,包括小学、初中、高中、大学四个阶段。这是职业生涯的成长和探索期,主要任务是学习和探索自己的兴趣和优势。(选择行业)

职业生涯初期:这个阶段是工作的头七年左右,一般在30岁前。这是职业生涯的建立期,主要任务是找到自己的定位,尝试实现自己的目标,并积累经验和技能。(入行)

职业生涯中期:这是职业生涯的黄金时期,年龄跨度是30-50岁。这个阶段需要全身心地投入一个职业,学习和借鉴同行业内的优秀经验,不断提升自己的专业技能和职业能力。(创业重要阶段)

职业生涯后期:这是职业生涯的衰退时期,一般在50-60岁之间。这个阶段是总结和重生阶段,需要整合自己前面所积累的职场经验,为下一个十年的职场生涯规划和准备。


总结:

公司不仅需要大家努力,团结一心,更注重大家自身长期发展与规范寻找机会,不断突破自我,一个人的成功不叫成功,要大家共同的进步、共同的成功,这才叫我们成功了,借此演讲机会,希望大家不断地努力向前,勇攀高峰,更上一层楼!



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